«Der Fachkräftemangel verschiebt die Gewichte mehr und mehr: Heute reicht es nicht mehr, eine Stelle auszuschreiben und auf den Eingang von Bewerbungen zu warten», sagt Matthias Mölleney, Leiter des Centers for HRM & Leadership an der HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich. «Man muss sich aktiv auf die Suche machen.
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Der Leitfaden zum Schutz vor sexueller Belästigung für Pflegefachpersonen ist erneut erschienen.
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Eine Studie der Universität St. Gallen gelangt zum Schluss, dass die Langzeitpflege nicht nachhaltig finanziert ist. Statt radikaler Reform, bietet sich die schrittweise Erschliessung neuer Finanzquellen an.
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Die Kantone fordern, dass bei einer einheitlichen Finanzierung von stationären und ambulanten Leistungen des Gesundheitswesens die Langzeitpflege einbezogen wird.
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Gut ausgebaute Spitex-Strukturen und hohe Subventionen für stationäre Behandlungseinrichtungen. In den eigenen vier Wänden alt zu werden, das wünschen sich viele Senioren in unserem Land. Gemäss den Zahlen des Schweizerischen Gesundheitsobservatoriums (Obsan) scheinen viele dieses Ziel auch wirklich zu erreichen.
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